Социально-психологические аспекты современного менеджмента. Часть 1

Из перечисленного: 1) мотивируемость; 2) обоснованность; 3) индивидуализируемость; 4) гибкость; 5) оценочность — одними из основных свойств практического мышления в деятельности руководителя являются

• 3,4,5
• 1,2,4
• 2,4,5
• 1,3,5

Процессом продвижения и разрешения проблем путем сопоставления, столкновения, ассимиляции, взаимообогащения предметных позиций участников является

• форум
• беседа
• дискуссия
• диспут

З.Фрейд понимал лидерство как

• двуединый психологический процесс
• групповое подчинение
• трансформацию власти
• индивидуальный авторитет

Способности формируются и развиваются в деятельности на основе

• традиций
• задатков
• стереотипов
• установок

Установите правильную последовательность стадий зрелости сплоченности коллектива

• (3) → (5) → (1) → (2) → (4)
• (1) → (3) → (5) → (4) → (2)
• (2) → (4) → (5) → (3) → (1)
• (5) → (3) → (1) → (2) → (4)

Последовательный ряд основных коммуникативных действий — это коммуникативный

• принцип
• цикл
• гомеостаз
• конформизм

Из перечисленного: 1) собственно способность; 2) одаренность (талант); 3) успешность; 4) гениальность; 5) компетентность — к различным уровням способностей относятся

• 1, 2, 4
• 2, 4, 5
• 1, 5
• 3, 4

В общепсихологическом плане под мотивом понимается осознанное внутреннее побуждение к

• развитию
• деятельности
• познанию
• активности

Суть процесса практического мышления состоит в том, что его результатом должно быть решение, обладающее свойством

• реализуемости
• эффективности
• конструктивности
• обоснованности

Сознательной саморегуляцией субъектом своей деятельности и поведения, обеспечивающей преодоление трудностей при достижении целей, является

• стимул
• страх
• воля
• фанатизм

Практический психологический ум относится к

• частным способностям
• общим способностям
• общеуправленческим способностям
• менеджерским характеристикам

Потребности роста обеспечивают

• развитие личности
• оптимизацию деятельности
• выживание
• регуляцию поведения

Различиями в социальных, профессиональных и жизненных установках людей, вступающих в коммуникативный обмен, обусловлены ___________ошибки

• фальсификационные
• управленческие
• диспозиционные
• статусные

К первой группе общеуправленческих способностей относится психологическая

• устойчивость
• совместимость
• компетентность
• избирательность

При участии руководителя в работе вышестоящих инстанций, он выступает одновременно и как подчиненный; в связи с этим в специфике коммуникативного поведения возникает явление

• социабельности
• маргинальности
• деструктивности
• фасцинации

Начало развития теории стилей руководства было положено

• П.М.С. Блэкеттом
• К. Левиным
• З. Фрейдом
• Ч. Барнардом

Установите правильную последовательность основных этапов процесса подготовки и произнесения речи: (1) диспозиция (2) инвенция (3) элокуция (4) произнесение (5) меморио

• (1) → (3) → (2) → (4) → (5)
• (2) → (1) → (3) → (5) → (4)
• (4) → (3) → (2) → (1) → (5)
• (5) → (1) → (2) → (3) → (4)

Многофункциональность процессов ПУР достигается за счет

• иерархичности
• системности
• структурности
• полиформизма

Из перечисленного: 1) «теория черт»; 2) конструктивный подход; 3) поведенческий подход; 4) ситуационный подход; 5) «теория деятельности»; 6) адаптивный подход; 7) «теория прототипа» — группами концепций лидерства являются

• 2,4,6,7
• 3,4,5,6
• 1,2,3,5
• 1,3,4,6

Концепция «иерархии мотивов» разработана

• Д. Аткинсоном
• Д. Макклелландом
• А. Маслоу
• Г. Хекхаузеном

Из перечисленного: 1) самоактуализация; 2) социальная принадлежность; 3) помощь; 4) утоление голода; 5) защита; 6) общение — основными причинами образования неформальных групп являются потребности в

• 1,3,4,5
• 1,2,4,5
• 2,4,5,6
• 2,3,5,6

Когнитивно-эмоциональный процесс частично неосознаваемого отождествления субъектом себя с другими — это

• идентификация
• обобщение
• представление
• проекция

Стиль проведения совещаний, на которых право выступления и право принятия решения имеет только руководитель, называется

• коллегиальным
• автократическим
• свободным
• дискуссионным

Неформальный коллектив образуется

• спонтанно
• корпоративно
• директивно
• коллегиально

Из перечисленного: 1) технологическая; 2) процессуальная; 3) организационная; 4) социологическая; 5) психологическая — коррекция обнаруживаемых отклонений контроля может быть

• 2,4,5
• 1,3,5
• 2,3,5
• 1,3,4

Результативной стороной рефлексии, но одновременно и ее условием выступает

• мышление
• восприятие
• воображение
• сознание

Из перечисленного: 1) возрастные; 2) религиозные; 3) пола; 4) культурно-образовательные; 5) психосоматические; 6) социально-экономические факторы — основными менеджерскими характеристиками являются

• 1, 2, 5, 6
• 1, 3, 4, 6
• 1, 5, 6
• 2, 4, 5

Психологическим механизмом, заключающимся в бессознательном приписывании субъектом имеющихся у него неосознаваемых мыслей, переживаний, черт и мотивов другим людям, является

• проекция
• конфабуляция
• идентификация
• интроверсия

Из перечисленного: 1) целеполагание; 2) прогнозирование; 3) структурирование; 4) планирование; 5) систематизирование — локальными, дополняющими общеорганизационные способности, являются способности к

• 3,4
• 2,3,5
• 1,2,4
• 1,5

Процесс, обеспечивающий формирование эмоционального отношения к воспринимаемому человеку, — это

• ингибиция
• аттракция
• фасцинация
• симпатия

Оценка личностью вероятности определенного события определяется как

• предположение
• предчувствие
• инсайт
• ожидание

Из перечисленного: 1) дифференциальные; 2) деятельные; 3) интегральные; 4) инновационные; 5) индивидуальные; 6) групповые — общими характеристиками процессов ПУР являются категории

• 2,3,5,6
• 1,3,4,5
• 2,4,6
• 1,3,4

При взаимодействии с позиции «Взрослый — Взрослый» деловые совещания носят ____________ характер.

• коллегиальный
• директивный
• манипулятивный
• альтернативный

Группы, созданные по воле руководства, — это

• коллектив
• формальные группы
• номинальные группы
• интерактивные группы

Чем менее коммуникативная функция представлена как самостоятельная, и чем в большей степени она реализуется «за счет» других функций, тем выше ее собственная

• толерантность
• инертность
• эффективность
• прогрессивность

Из перечисленного: 1) фронтальная; 2) радиальная; 3) горизонтальная; 4) иерархическая; 5) вертикальная — к централизованным коммуникативным сетям относятся

• 2, 3, 5
• 1, 2, 4
• 2, 3, 4
• 1, 3, 5

Неоднократное изменение места человека в группе понимается как

• флуктуация
• интенция
• персонализация
• диспозиция

Реакцию, являющуюся начальным звеном многоступенчатого процесса, который через сутки делает организм более устойчивым к воздействию, породившему ее, называют реакцией

• тревоги
• ажитации
• адаптации
• ожидания

Из перечисленного: 1) понятие; 2) обобщение; 3) категоризация; 4) суждение; 5) умозаключение выделите основные формы мышления

• 1,4,5
• 3,4,5
• 1,2,4
• 2,3,5

Типом власти, осуществляемой через разумную веру в руководителя, является

• власть вознаграждения
• экспертная власть
• власть принуждения
• власть информации

Этапом обдумывания и структурирования материала для будущей речи является

• меморио
• элокуция
• инвенция
• диспозиция

Мотивационная модель Л. Портера и Э. Лоулела объединяет теории

• «ожидания» и «справедливости»
• «ожидания» и «противодействия»
• «справедливости» и «трудовых инвестиций»
• «справедливости» и «противодействия»

Перцептивно-интерпретационные ошибки в коммуникациях обусловлены

• восприятием
• памятью
• мышлением
• воображением

Потребности в социальной связи также называют потребностями

• уважения
• социализации
• причастности
• самоактуализации

Идеи обменной мотивации представляют как противовес модели «____ человека».

• практичного
• делового
• политического
• экономического

Группы, которые складываются сами по себе, независимо от желания экспериментатора, называют

• условными
• естественными
• большими
• лабораторными

Из перечисленного: 1) категоричность критики; 2) критическая наблюдательность; 3) бескомпромиссность критики; 4) самостоятельность критичности; 5) смелость критичности — к индикаторам критичности относятся

• 3,4
• 1,3,4
• 2,4,5
• 1,5

Установите соответствие:

• 1 — c, 2 — b, 3 — a
• 1 — c, 2 — a, 3 — b
• 1 — a, 2 — c, 3 — b
• 1 — b, 2 — a, 3 — c

Обязательной специфической чертой мышления руководителя является его

• предметность
• конкретность
• константность
• целостность

Коммуникации, сопровождающие выполнение всех иных функций и задач, называются

• параллельными
• исполнительскими
• последовательными
• коллективными