Психология отбора и расстановки кадров. Часть 1

Эксперимент, проводимый в реальных производственных условиях для проверки гипотезы о влиянии каких-либо факторов на процесс труда, называется

• профессиографированием
• объективным экспериментом
• трудовым методом
• производственным экспериментом

Совокупность общих и специфических систематически применяемых и потенциально имеющихся знаний, умений и способностей, необходимых для исполнения профессиональной деятельности, называется

• одаренностью
• квалификацией
• профессионализмом
• специализацией

Любая реальность, дающая человеку возможность взаимодействовать с предметом труда сообразно его цели, — это

• объект труда
• функция труда
• средство труда
• предмет труда

Понятие «субъективный анамнез» содержит

• высказывания испытуемого о событиях своего прошлого
• мнение экспериментатора об испытуемом
• характеризующие испытуемого документы
• высказывания об испытуемом других лиц

Генеральные свойства профессий, профессионалов и некоторые различающиеся системные целостности в мире труда являются предметом внимания

• интегрального профессиоведения
• дифференциального профессиоведения
• психологии труда
• акмеологии

Научно обоснованная совокупность требований, норм труда, предъявляемых к профессиональной деятельности человека, — это

• психограмма
• профессиограмма
• нормативный документ
• портрет профессии

Среди перечисленных признаков: 1) успешность; 2) удовлетворенность человека избранным трудовым путем; 3) преобладание благоприятных функциональных состояний человека в ходе трудовой деятельности; 4) отсутствие желания сменить рабочее место; 5) хорошие отношения в трудовом коллективе — наиболее общими признаками соответствия человека работе являются

• 1, 2, 3
• 3, 4, 5
• 1, 3, 4
• 2, 4, 5

Метод изучения профессиональной деятельности исследователем посредством самонаблюдения при ее осуществлении называется

• трудовым методом
• методом наблюдения в процессе деятельности
• методом профессионального самонаблюдения
• наблюдением

Из перечисленных элементов: 1) заданные цели; 2) функции труда; 3) заданный предмет; 4) система средств труда — составляющими трудового поста являются

• 1, 2, 3
• 2, 3, 4
• 1, 2, 3, 4
• 1, 3, 4

Система средств, обеспечивающих прогностическую оценку взаимосоответствия человека и профессии в тех видах деятельности, которые осуществляются в нормативно заданных опасных условиях, требующих от человека повышенной ответственности, здоровья, высокой работоспособности и точности исполнения задания, устойчивой эмоционально-волевой регуляции, — это

• психологический консилиум
• профессиональный психологический отбор
• экспертиза
• акмеологический анализ

Приспособление человека к малочеловечным условиям труда, требованиям производства называется

• профессионализмом
• конформностью
• вынужденной адаптацией
• псевдопрофессионализмом

Метод определения качества выполненной человеком работы посредством сопоставления продуктов труда и нормативных требований к ним — это метод

• изучения продуктов деятельности
• экспертной оценки
• соответствий
• экспертизы

Среди перечисленных вариантов: 1) способность кандидата к работе; 2) личностные предпочтения; 3) мотивация; 4) эмоциональная раскрепощенность — к основным целям собеседования по отбору персонала относятся

• 1, 3
• 1, 2, 3
• 3, 4
• 2, 3, 4

На обеспечение профориентационной работы, охват всех сторон конкретной профессиональной деятельности нацелена профессиограмма

• информационная
• методическая
• прогностическая
• диагностическая

Специалист-психолог, используя доступную ему информацию и логические средства, должен построить ответственное заключение в ходе

• применения метода анализа ошибок
• применения метода независимых характеристик объекта
• психологического консилиума
• индивидуальной психологической экспертизы

Ограниченная вследствие разделения труда и тем или иным образом зафиксированная область приложения сил человека, рассчитанная на создание чего-либо ценного для общества, — это

• производственный норматив
• трудовой пост
• должность
• рабочее место

Средствами деятельности психолога в роли эксперта являются

• действия конкретизации
• логические действия подведения под понятие
• распознающие или разрешающие алгоритмы
• действия поиска или построения частного представления

Метод сбора информации о профессиональной деятельности в форме интервью и бесед по заранее составленному плану — это метод

• беседы
• экспертизы
• анамнеза
• опроса

Требованиям объективности, систематичности; предварительной программы, учета внешних и внутренних условий активности исследуемого; фиксации полученных результатов соответствуют

• все теоретические и эмпирические методы
• все методы сбора эмпирических данных
• только экспериментальные методы
• только метод наблюдения и эксперимента

Высказывания, их содержание, выразительные средства речи, динамические ее характеристики (темп, ритм) являются предметом метода

• опроса
• беседы
• психограммы
• экспертизы

Из перечисленных фаз: 1) «накопление согласий»; 2) фаза регулирования; 3) фаза разрыва отношений; 4) уточнение правил, принципов, стиля общения; 5) «поиск общих интересов» — к фазам развития контакта относятся

• 1, 2, 5
• 3, 4,5
• 1, 2, 4, 5
• 1, 2, 3 ,4,

Способности являются свойствами

• структуры функциональных систем
• дисфункциональных систем
• функциональных систем
• компонентов функциональных систем

Среду, где осуществляется деятельность специалистов и которая характеризуется санитарно-гигиеническими, психофизиологическими, психологическими, социально-психологическими и культурными факторами, традиционно называют средой

• акмеологической
• профессиоведческой
• профессиональной
• должностной

Нормативно закрепленная совокупность основных задач, полномочий и степени ответственности, требующая от исполнителя определенных знаний и навыков, именуется

• служебным местом
• трудовым постом
• должностью
• квалификационной характеристикой

Важный вклад в разработку проблемы способностей с точки зрения психологии труда внес

• З. Фрейд
• Л.С. Выготский
• В.Д. Шадриков
• Э. Эриксон

Действие, сформированное путем повторения и характеризующееся высокой степенью освоения и отсутствием поэлементной сознательной регуляции и контроля, — это

• навык
• умение
• деятельность
• автоматизм

Совокупность психических особенностей человека, необходимых и достаточных для достижения общественно приемлемой эффективности в той или иной профессии, называется

• профессионально важными качествами
• профессиональной пригодностью
• навыками
• способностями

Освоенный субъектом способ выполнения действия, обеспечиваемый совокупностью приобретенных знаний и навыков, — это

• профессия
• умение
• специальность
• деятельность

В американской психологии профессиями (profession) называют

• только относительно высокие ступени континуума трудовых занятий
• все виды трудовых занятий
• трудовые навыки, подтвержденные дипломами о высшем образовании
• специальности, имеющие нормативные описания труда

Систематичность, всесторонность подбора фактов, изучение рассматриваемого объекта в соотнесении с условиями жизни и деятельности испытуемых, наличие (обязательность) описания установленного факта — это требования к методу

• изучения продуктов деятельности
• экспертной оценки
• соответствий
• экспертизы

Заключение принимает один специалист-психолог, но при этом он опирается на согласованное мнение группы коллег, к которой обращается в связи с тем, что затрудняется решать поставленную задачу индивидуально, в случае

• применения метода анализа ошибок
• психологического консилиума
• применения метода независимых характеристик
• индивидуальной психологической экспертизы

Процесс, состоящий в том, что человек, будучи «не на своем месте» и испытывая в связи с этим неприятные переживания, увольняется с одного места работы в поисках более подходящего, называется

• профотбором
• естественным профессиональным отбором
• миграцией
• селекцией

Наличие у интервьюера подготовленного списка вопросов, составленного таким образом, чтобы протестировать уровень развития кандидата, предполагается во время собеседования

• планомерного
• структурированного
• биографического
• ситуационного

Более перспективны опросные приемы, развиваемые на основе концептуальных схем

• психологии
• психометрии
• психолингвистики
• психосемантики

«Человек — (живая) природа», «Человек — техника», «Человек — человек», «Человек — знаковая система», «Человек — художественный образ» — это подразделение профессий по

• отделам
• группам
• классам
• типам

С анализа списка подобранных кандидатов с точки зрения их соответствия требованиям организации к будущему сотруднику начинается этап профотбора, называющийся

• «справки о кандидате»
• решением о найме
• испытанием
• первичным отбором

Из перечисленных систем: 1) биотические; 2) производственные; 3) технические и природные абиотические; 4) социальные; 5) символические; 6) знаковые; 7) художественные — к основным разновидностям предметных систем, с которыми имеют дело люди в труде, относятся

• 1, 2, 3, 6, 7
• 1, 4, 5, 6, 7
• 1, 3, 4, 6, 7
• 3, 4, 5, 6, 7

Снятие ограничений и увеличение возможностей человека (или группы) как субъекта труда при достижении целей в определенных обстоятельствах — это функция

• средств труда
• эргатическая
• трудовая
• продуктов труда

Из перечисленных компонентов: 1) социально-контактных; 2) информационных; 3) витальных; 4) соматических; 5) предметных — к основным компонентам среды относятся

• 1, 3, 4
• 2, 3, 4, 5
• 1, 3, 5
• 1, 2, 3, 4, 5

Некоторая предметная область — набор взаимосвязанных признаков, свойств вещей, процессов, явлений, выделяемых самим субъектом и как бы противостоящих ему в труде, — это

• сфера труда
• объект труда
• функциональная область труда
• предмет труда

Для обозначения науки, объектом которой являются профессии и специальности, а предметом изучения — закономерности профессионализации личности, используется термин

• «психология специальностей»
• «профессиология»
• «инженерная психология»
• «психология труда»

Род трудовой деятельности, занятий, требующих определенной подготовки и являющихся источником существования, в психологии труда именуют

• трудовым постом
• профессией
• должностью
• специальностью

«Формула профессии» (по Е.А.Климову) в простейшем варианте может состоять из

• десяти позиций
• шестнадцати позиций
• шести позиций
• четырех позиций

Метод, предполагающий, что биография человека является достаточно надежным индикатором его потенциала успешно выполнять определенные производственные функции, называется

• анализом анкетных данных
• анамнезом
• изучением продуктов деятельности
• трудовым экспериментом

Индивидуально-психологические особенности личности, являющиеся условием успешного выполнения той или иной деятельности, называются

• способностями
• профессионализмом
• навыками
• умениями

Субъект профессиональной деятельности, имеющий эмоционально положительно окрашенное осознание ее социально ценного результата, уверенно владеющий средствами и способами профессиональной деятельности, а также обладающий необходимыми знаниями, умениями и способностями, — это

• специалист
• профессионал
• руководитель
• должностное лицо

Человек, получивший глубокие знания и навыки по конкретной специальности или ограниченной области профессиональной деятельности, именуется

• должностным лицом
• специалистом
• профессионалом
• компетентным сотрудником

Метод изучения трудового поведения и организации деятельности посредством систематического и целенаправленного восприятия сопровождающих ее специфических изменений психических явлений — это метод

• трудовой
• экспертизы
• профессиографирования
• наблюдения

Четырехъярусная обзорная классификация профессий по признакам предмета, целей, средств и условий труда разработана

• В.С. Мерлиным
• О.Г. Носковой
• Е.А. Климовым
• В.Д. Шадриковым

Заключение о пригодности кандидата на основе результатов отбора в психологии труда принято называть

• профессиографированием
• социологической оценкой
• психологической оценкой
• оценкой кандидата