Трудовое право (курс 1) (СП). Часть 1

За нарушение законодательства о профсоюзах должностные лица, работодатели несут ответственность в соответствии с федеральными законами

• дисциплинарную, административную и уголовную
• только административную
• только дисциплинарную
• только материальную

Основные функции профессиональных союзов – это

• защитная
• представительская
• консультационная
• управленческая

К источникам трудового права, принимаемым государственными органами, относятся

• указы
• законы
• пакты о правах человека
• соглашения

Коллективный договор – ___________ акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей

Соглашение, которое устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на уровне двух и более субъектов, – это соглашение

• региональное
• отраслевое (межотраслевое)
• межрегиональное
• иное

Установите соответствие между понятиями и их определениями

• занятость
• выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия)
• волевой критерий
• состояние волевой способности граждан к труду и предпринимательской деятельности
• принудительный труд
• деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству РФ и приносящая им, как правило, заработок, трудовой доход

Соглашение вступает в силу

• со дня, определенного работодателем
• через пять дней после его подписания
• на следующий день после его подписания
• со дня его подписания сторонами либо со дня, установленного соглашением

Работники участвовать в управлении организацией

• имеют право, если они являются членами профсоюзной организации
• имеют право по усмотрению работодателя
• имеют право
• не имеют право

______________ соглашение – это соглашение, которое устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на уровне двух и более субъектов РФ

По договоренности сторон, участвующих в коллективных переговорах, соглашения могут быть

• четырехсторонними
• односторонними
• двусторонними
• трехсторонними

Уставы профсоюзов и их объединений (ассоциаций), положения о первичных профорганизациях утверждают

• сами профессиональные союзы
• постановления Правительства РФ
• федеральные законы
• указы Президента РФ

Установите соответствие между понятиями и их определениями

• социальное партнерство в сфере труда
• совокупность юридических норм, образующих единое предметное целое (отрасль) с разбивкой на отдельные относительно самостоятельные структурные образования (институты), а также на иные устойчивые общности норм, имеющие более дробную структурную определенность (подинституты)
• трудоустройство
• система организационно-правовых и экономических мер, осуществляемых государством в целях обеспечения трудовой занятости населения
• система трудового права россии
• система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений

Соглашение, которое устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на федеральном уровне, – это соглашение

• региональное
• генеральное
• отраслевое (межотраслевое)
• межрегиональное

______________ соглашение – это соглашение, которое устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на федеральном уровне

Нормативные правовое акты, принимаемые работодателем в порядке, установленном законом, – это нормативные акты

• отраслевые
• межрегиональные
• локальные
• региональные

Состояние волевой способности граждан к труду и предпринимательской деятельности – это _________ критерий

• субъективный
• волевой
• общеправовой
• субсидиарный

______________ уровень социального партнерства – это уровень, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в субъекте Российской Федерации

Сфера действия законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, распространяется на

• членов совета директоров
• всех работников, заключивших трудовой договор с работодателями (юридическими или физическими лицами), независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности
• лиц, работающих по договорам гражданско-правового характера
• военнослужащих при исполнении ими обязанностей военной службы

Социальное партнерство осуществляется в формах

• взаимных консультаций
• взаимных переговоров
• коллективных переговоров
• участия работников, их представителей в управлении организацией
• участия представителей работников и работодателей в разрешении трудовых споров

Определение «Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов» относится к понятию «__________________ союзы»

Отдельные виды общественных отношений и их элементы, группируясь в институты и под институты, регламентируются ____________частью Трудового кодекса РФ

Указы, носящие персонифицированный характер и содержащие индивидуальные решения

• являются локальным правовым актом
• приравниваются к трудовому соглашению
• являются подзаконным источником трудового права
• не являются источниками права

Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором, – это

• социальное партнерство в сфере труда
• система трудового права России
• коллективный трудовой спор
• трудовые отношения

Лица, участвующие в коллективных переговорах, подготовке проекта коллективного договора, соглашения, от основной работы

• освобождаются
• не освобождаются
• освобождаются по усмотрению работодателя
• освобождаются только по требованию профсоюзного органа

Нормы, устанавливающие права и гарантии деятельности профсоюзов в сфере труда, относятся к _______ части отрасли трудового права

• Особенной
• вводной
• специальной
• Общей

Принцип участия работников в установлении ______________ труда находит выражение в наделении работников правом участвовать в управлении организацией и вносить предложения по улучшению работы организации, а также по вопросам социально-культурного и бытового обслуживания

______________ трудового права России – это совокупность юридических норм, образующих единое предметное целое (отрасль) с разбивкой на отдельные относительно самостоятельные структурные образования (институты), а также на иные устойчивые общности норм, имеющие более дробную структурную определенность (подинституты)

Принцип социального ______________ включает право на участие работников, работодателей и их объединений в договорном регулировании трудовых отношений и иных, непосредственно связанных с ними отношений

Содержание и структура коллективного договора определяются

• гражданским и трудовым законодательством, а также сторонами договора
• сторонами договора
• гражданским законодательством
• трудовым законодательством

Определите компетенцию соответствующего вида соглашения

• межрегиональное соглашение
• устанавливает общие условия труда, гарантии, компенсации и льготы работникам на территории соответствующего муниципального образования
• региональное соглашение
• устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на федеральном уровне
• отраслевое (межотраслевое) соглашение
• устанавливает общие условия оплаты труда, гарантии, компенсации и льготы работникам отрасли (отраслей)
• генеральное соглашение
• устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на уровне субъекта РФ
• территориальное соглашение
• устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на уровне двух и более субъектов РФ

Установите соответствие между понятиями и их определениями

• региональный уровень социального партнерства
• уровень, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в двух и более субъектах Российской Федерации
• отраслевой уровень социального партнерства
• уровень, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в отрасли (отраслях)
• межрегиональный уровень социального партнерства
• уровень, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в субъекте Российской Федерации

Соглашение, которое устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на уровне субъекта РФ, – это соглашение

• региональное
• межрегиональное
• иное
• отраслевое (межотраслевое)

Неурегулированные разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу установления и изменения условий труда (включая заработную плату), заключения, изменения и выполнения коллективных договоров, соглашений, а также в связи с отказом работодателя учесть мнение выборного представительного органа работников при принятии актов, содержащих нормы трудового права в организациях, – это

• система трудового права России
• социальное партнерство в сфере труда
• трудовые отношения
• коллективный трудовой спор

Закрепленные в действующем законодательстве основополагающие руководящие начала (идеи), выражающие сущность норм трудового права и главные направления политики государства в области правового регулирования общественных отношений, связанных с функционированием рынка труда, применением и организацией наемного труда, – это _________ трудового права

• субъекты
• предмет
• источники
• принципы

Трудовая ______________ как особое свойство, признаваемое законодательством за субъектами трудового права, означает, что при наличии определенных условий они способны быть субъектами конкретных правоотношений в сфере труда, обладать правами и обязанностями

Нормативные правовые акты, регулирующие трудовые отношения, устанавливающие права и обязанности участников этих отношений относятся к понятию «__________» трудового права

Принцип ______________ проявляется в наделении всех граждан, поступающих на работу, и всех работников равными правами, в создании условий для равенства возможностей, запрещении дискриминации в сфере труда

______________ трудового права – это общественно-трудовые отношения, которые возникают в связи с непосредственной деятельностью людей в процессе использования наемного труда, выполнением работы

Профессиональные союзы имеют право на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, работодателями и их ____________________

Система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, – это

• система трудового права России
• социальное партнерство в сфере труда
• коллективный трудовой спор
• трудовые отношения

В соответствии с Законом, занятым считается население – трудоспособные граждане, которые

• имеют оплачиваемую работу, но временно отсутствуют в связи с болезнью, отпуском и т.д.
• работают по найму
• лица, активно ищущие работу
• самостоятельно обеспечивают себя работой
• обучаются на очных отделениях учебных заведений
• проходят службу в рядах Вооруженных сил

______________ соглашения – это соглашения, которые могут заключаться сторонами на любом уровне социального партнерства по отдельным направлениям регулирований социально-трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений

В группу экономически активного населения входит(ят)

• население, занятое общественно-полезной деятельностью, приносящей ему доход
• неработающие военные пенсионеры
• лица, активно ищущие работу
• неработающие инвалиды, не достигшие пенсионного возраста

Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей, – это коллективный

• договор
• кодекс
• спор
• переговоры

Закрепленные в законодательстве основополагающие руководящие начала, выражающие сущность норм трудового права и главные направления политики государства в области правового регулирования общественных отношений, связанных с функционированием рынка труда, применением и организацией наемного труда, – это _____________ трудового права

Институт трудового ______________ в современной системе трудового права России объединяет нормы, регулирующие порядок приема на работу, переводов, прекращения и расторжения трудового договора

Профсоюзные представители вправе (в соответствии с законом) для реализации профсоюзных задач и прав

• обращаться к работодателям по вопросам, затрагивающим интересы всех работников
• непосредственно обращаться к работодателям по вопросам, затрагивающим интересы членов профсоюза
• беспрепятственно посещать организации и рабочие места, где работают члены его профсоюза
• осуществлять контроль за соблюдением работодателями (их представителями) трудового законодательства
• участвовать в работе различных представительных органов работников
• защищать права и законные интересы всех работников организации

Диалог представителей работников и работодателя (работодателей) с целью согласования интересов сторон социального партнерства по вопросам регулирования трудовых отношений и непосредственно связанных с ними отношений на основе трудового законодательства и в соответствии с ним – это коллективные

• договоры
• переговоры
• спор
• кодекс

Институт ______________ в современной системе трудового права России объединяет нормы, регулирующие отношения, связанные с подысканием гражданам подходящей работы, обеспечением гарантии государства по реализации прав граждан на труд и социальную защиту от безработицы

Нормы ______________ части трудового права регламентируют отдельные виды трудовых и иных, непосредственно связанных с ними отношений и их элементы, группируясь в институты и подинституты