Принятие управленческих решений (магистратура). Часть 1

    Помощь и консультация с учебными работами

    Отправьте заявку и получите точную стоимость и сроки через 5 минут

    Содержание
    1. Решения, которые определяют содержание текущей деятельности организации, лежат в основе оперативно-календарных планов и действий по их реализации, – это __________ решения
    2. Этап постановки проблемы включает в себя следующие процедуры:
    3. Установите соответствие:
    4. ____________ — это концентрация властных полномочий на верхнем уровне руководства организацией
    5. ___________ — это необходимость выбора одной из двух или более исключающих друг друга возможностей, а также каждая из этих возможностей
    6. Этап разработки вариантов решения включает в себя следующие процедуры:
    7. Придаваемое ____________ – это важность социальной ответственности перед технологическими целями компании
    8. _____________ шум – это преграда на пути обмена информацией в коммуникационном процессе, искажающая смысл сообщения вследствие языковых различий, различий в восприятии, а также физических взаимодействий
    9. Решения, которые позволяют оценивать варианты исходя из одного «базового» показателя, уровень важности которого может определяться лицом, принимающим решение, субъективно или основываться на объективных условиях, – это __________ решения
    10. _____________эффективность управленческого решения – это факт достижения целей меньшим числом работников и (или) за меньшее время
    11. Решения, принимаемые в условиях, когда в результате каждого действия могут быть получены разные результаты, вероятности достижения которых известны или могут быть оценены, – это ______________ решения
    12. ____________ ситуации – это особый акт управленческой деятельности, осуществляемый, чтобы выявить противоречия, порождающие трудности и препятствия на пути достижения цели
    13. Решения, которые принимаются при строгой формализации процедур и операций, предполагают обязательное использование правил, алгоритмов, формул, статистических данных, методов математического программирования и статистических методов, – это _____________ решения
    14. Установите соответствие:
    15. ____________ системы – это совокупность компонентов системы, находящихся в определенной упорядоченности и сочетающих локальные цели для наилучшего достижения глобальной цели системы
    16. Информационный ___________ — это упорядоченная по определенным признакам совокупность всех видов информации, используемой органами управления для выработки управляющего воздействия
    17. ____________ — это комплекс взаимосвязанных мероприятий, предназначенных для достижения в течение заданного периода времени и при установленном бюджете поставленных задач с четко определенными целями
    18. ___________ деятельности лица, принимающего решения, – это совокупность типичных и относительно устойчивых приемов воздействия руководителя на подчиненных с целью эффективного выполнения управленческих функций и стоящих задач
    19. Установите соответствие:
    20. ___________ управленческого решения – это степень соответствия параметров выбранной альтернативы решения определенной системе характеристик, удовлетворяющая его разработчиков и потребителей и обеспечивающая возможность эффективной реализации
    21. Информационная ___________ – это ситуация, в которой одна из участвующих сторон имеет более полную информацию, чем другая
    22. __________ (в системе и с внешней средой) – это информационные и документальные потоки в системе между ее компонентами для принятия и координации выполнения управленческого решения
    23. ___________ — это система, исследование которой служит средством для получения информации о другой системе, это упрощённое представление реального устройства и (или) протекающих в нём процессов, явлений
    24. ____________ проектами – это системный подход к проблеме создания комплексного объекта с ориентацией на конечный результат, достигаемый в условиях рыночной экономики
    25. Установите соответствие между стилями управления и их характеристиками:
    26. ____________ информации – это количественная характеристика, измеряемая с помощью условных единиц информации (биты, слова, сообщения, знаки, буквы, листы и др.)
    27. _____________эффективность управленческого решения – это факт достижения определенных результатов (отраслевого, национального или мирового технологического уровня производства), запланированных в бизнес-плане, за более короткое время или с меньшими финансовыми затратами
    28. ____________ группа – это небольшая (от двух до семи) совокупность людей, имеющая такую структуру управления, которая позволяет определять меру контроля за поведением одних членов группы со стороны других
    29. Решения, направленные на детализацию стратегических решений на относительно коротком (среднесрочном, 1—3 года) интервале времени с точки зрения выбора способов, методов реализации стратегических решений, – это ____________ решения
    30. Установите соответствие:
    31. ____________ — это представление сложной проблемы как совокупности простых вопросов
    32. Установите соответствие:
    33. _____________ — это выбор одного из альтернативных вариантов конечного результата управления
    34. _____________эффективность управленческого решения – это соотношение стоимости прибавочного продукта, полученного в результате реализации конкретного управленческого решения, и затрат на его разработку и реализацию
    35. ___________ — это проведение группой компетентных специалистов измерения некоторых характеристик для подготовки принятия решения
    36. Верны ли утверждения? А) Типовая должностная инструкция руководителя включает четыре раздела: общие положения, обязанности, права и ответственность В) В качестве профессиональной ответственности могут применяться меры юридической, дисциплинарной и экономической ответственности
    37. Заключительный контроль имеет следующие функции:
    38. ____________ — это параллельное выполнение одинаковых работ или функций разными звеньями одного и того же уровня управления независимо друг от друга по отношению к одним и тем же объектам управления
    39. Ответственность за бездействие или ненадлежащее выполнение задания, которая реализуется в форме взыскания, замечания, выговора, перевода на другую работу, увольнения, – это ____________ ответственность
    40. _____________ ответственность – это разновидность правового принуждения, предполагающая наличие обязанности, закрепленной в законе, понимание необходимости ее выполнения, а также возможность наступления неблагоприятных последствий (применение санкций) в случае нарушения этой обязанности
    41. Контроль, основной задачей которого является разработка или корректировка критериев оценки, отладка методики и регламента проведения дальнейшего контроля – это __________ контроль
    42. ___________ связь – это отзыв, отклик, ответная реакция на какое-либо действие или событие
    43. Ответственность, которая призвана компенсировать полный или частичный ущерб от управленческого решения, нанесенный руководителем в материальной или денежной форме, – это ______________ ответственность
    44. ____________ управленческого решения — это ресурсная результативность, полученная по итогам разработки или реализации управленческого решения в организации
    45. ____________ — это построение, совершенствование, изучение и применение моделей реально существующих или проектируемых объектов (процессов и явлений)
    46. _____________ контроль – это проверка и постоянное наблюдение за процессами разработки управленческих решений, сроками и качеством их выполнения
    47. ____________ — это набор инструкций, описывающих порядок действий исполнителя для достижения результата решения задачи за конечное число действий
    48. ____________ подход к решению проблем – это подход, который предполагает обязательное сознательное формирование разумных вариантов, их всесторонний и глубокий сравнительный анализ, обоснованный выбор предпочтительного варианта
    49. Решения, которые принимаются в условиях определенности при наличии полной информации о состоянии объекта в настоящем и в будущем – это ______________ решения
    50. Контроль, который осуществляется в ходе разработки и реализации управленческих решений по разработанному регламенту, – это ____________ контроль

    Решения, которые определяют содержание текущей деятельности организации, лежат в основе оперативно-календарных планов и действий по их реализации, – это __________ решения

    • многокритериальные
    • программируемые
    • текущие
    • тактические

    Этап постановки проблемы включает в себя следующие процедуры:

    • разработка возможных вариантов решения
    • появление проблемы
    • описание проблемной ситуации
    • сбор необходимой информации

    Установите соответствие:

    • Системный подход к управлению качеством
    • формирование качества управленческой деятельности в системе управления качеством
    • Локальный подход к управлению качеством
    • формирование качества на уровне технологии производства
    • Комплексный подход к управлению качеством
    • формирование качества управленческой деятельности в высшем и среднем звеньях управления

    ____________ — это концентрация властных полномочий на верхнем уровне руководства организацией

    ___________ — это необходимость выбора одной из двух или более исключающих друг друга возможностей, а также каждая из этих возможностей

    Этап разработки вариантов решения включает в себя следующие процедуры:

    • разработка возможных вариантов решений
    • формулирование требований-ограничений
    • описание проблемной ситуации
    • сбор необходимой информации

    Придаваемое ____________ – это важность социальной ответственности перед технологическими целями компании

    _____________ шум – это преграда на пути обмена информацией в коммуникационном процессе, искажающая смысл сообщения вследствие языковых различий, различий в восприятии, а также физических взаимодействий

    Решения, которые позволяют оценивать варианты исходя из одного «базового» показателя, уровень важности которого может определяться лицом, принимающим решение, субъективно или основываться на объективных условиях, – это __________ решения

    • программируемые
    • оперативные
    • однокритериальные
    • тактические

    _____________эффективность управленческого решения – это факт достижения целей меньшим числом работников и (или) за меньшее время

    Решения, принимаемые в условиях, когда в результате каждого действия могут быть получены разные результаты, вероятности достижения которых известны или могут быть оценены, – это ______________ решения

    ____________ ситуации – это особый акт управленческой деятельности, осуществляемый, чтобы выявить противоречия, порождающие трудности и препятствия на пути достижения цели

    Решения, которые принимаются при строгой формализации процедур и операций, предполагают обязательное использование правил, алгоритмов, формул, статистических данных, методов математического программирования и статистических методов, – это _____________ решения

    Установите соответствие:

    • Политическая ответственность
    • наступает за деятельность партийного функционера, существенно расходящуюся с уставными документами и решениями представляемой им политической организации
    • Этическая ответственность
    • наступает в случае нарушения руководителем норм, представляющих собой систему общих ценностей и правил, соблюдение которых обязательно для всех работников организации
    • Партийная ответственность
    • наступает за неправильную или ненадлежащую деятельность субъекта государственной власти и управления, а также деятельность субъекта общественных группировок

    ____________ системы – это совокупность компонентов системы, находящихся в определенной упорядоченности и сочетающих локальные цели для наилучшего достижения глобальной цели системы

    Информационный ___________ — это упорядоченная по определенным признакам совокупность всех видов информации, используемой органами управления для выработки управляющего воздействия

    ____________ — это комплекс взаимосвязанных мероприятий, предназначенных для достижения в течение заданного периода времени и при установленном бюджете поставленных задач с четко определенными целями

    ___________ деятельности лица, принимающего решения, – это совокупность типичных и относительно устойчивых приемов воздействия руководителя на подчиненных с целью эффективного выполнения управленческих функций и стоящих задач

    Установите соответствие:

    • Контроллинг
    • осуществляется на базе организационной, технической, экономической, финансовой и другой документации; оценивается отклонение фактического результата от планового, зафиксированного в соответствующих документах, например, контроль сроков, проработанности, согласованности с заинтересованными сторонами элементов бизнес-плана
    • Контроль по упреждению
    • осуществляется на базе норм, стандартов и правил до начала или в процессе разработки или реализации управленческого решения; он применим к любой организации и характеризует высокий профессионализм управленческого ремесла
    • Контроль по результатам
    • систематический контроль, отслеживание хода выполнения поставленных задач с одновременной коррекцией работы; включает административный и технологический контроль, ревизию, аудит

    ___________ управленческого решения – это степень соответствия параметров выбранной альтернативы решения определенной системе характеристик, удовлетворяющая его разработчиков и потребителей и обеспечивающая возможность эффективной реализации

    Информационная ___________ – это ситуация, в которой одна из участвующих сторон имеет более полную информацию, чем другая

    __________ (в системе и с внешней средой) – это информационные и документальные потоки в системе между ее компонентами для принятия и координации выполнения управленческого решения

    ___________ — это система, исследование которой служит средством для получения информации о другой системе, это упрощённое представление реального устройства и (или) протекающих в нём процессов, явлений

    ____________ проектами – это системный подход к проблеме создания комплексного объекта с ориентацией на конечный результат, достигаемый в условиях рыночной экономики

    Установите соответствие между стилями управления и их характеристиками:

    • Директивный
    • стиль управления, который характеризуется отсутствием активного участия руководителя в управлении коллективом
    • Демократический
    • стиль управления, который характеризуется распределением полномочий, инициативы и ответственности между руководителем и заместителями, руководителем и подчиненными
    • Либеральный
    • стиль управления, который характеризуется высокой централизацией руководства, доминированием единоначалия

    ____________ информации – это количественная характеристика, измеряемая с помощью условных единиц информации (биты, слова, сообщения, знаки, буквы, листы и др.)

    _____________эффективность управленческого решения – это факт достижения определенных результатов (отраслевого, национального или мирового технологического уровня производства), запланированных в бизнес-плане, за более короткое время или с меньшими финансовыми затратами

    ____________ группа – это небольшая (от двух до семи) совокупность людей, имеющая такую структуру управления, которая позволяет определять меру контроля за поведением одних членов группы со стороны других

    Решения, направленные на детализацию стратегических решений на относительно коротком (среднесрочном, 1—3 года) интервале времени с точки зрения выбора способов, методов реализации стратегических решений, – это ____________ решения

    • однокритериальные
    • тактические
    • программируемые
    • оперативные

    Установите соответствие:

    • Непрограммируемые решения
    • решения, которые принимаются с учетом системы показателей, что создает дополнительные трудности, поскольку необходим выбор показателей и оценка их влияния на конечный результат
    • Решения, основанные на суждениях
    • решения, которые принимаются на основе знаний и накопленного опыта
    • Многокритериальные (многоцелевые) решения
    • решения, для которых определение критерия оптимальности (целевой функции) в явном виде затруднено

    ____________ — это представление сложной проблемы как совокупности простых вопросов

    Установите соответствие:

    • Сравнительный отраслевой анализ
    • процесс определения, понимания и адаптации имеющихся примеров эффективного функционирования компании с целью улучшения собственной работы
    • Функционально-стоимостный анализ внешней среды
    • практический метод комплексного системного исследования объектов, направленный на обеспечение минимальных затрат на производство, реализацию или эксплуатацию при обеспечении необходимых потребительских свойств
    • Бенчмаркинг
    • анализ показателей предприятий одной отрасли (оборот, производительность труда, рентабельность и т.д.)

    _____________ — это выбор одного из альтернативных вариантов конечного результата управления

    _____________эффективность управленческого решения – это соотношение стоимости прибавочного продукта, полученного в результате реализации конкретного управленческого решения, и затрат на его разработку и реализацию

    ___________ — это проведение группой компетентных специалистов измерения некоторых характеристик для подготовки принятия решения

    Верны ли утверждения? А) Типовая должностная инструкция руководителя включает четыре раздела: общие положения, обязанности, права и ответственность В) В качестве профессиональной ответственности могут применяться меры юридической, дисциплинарной и экономической ответственности

    • А — нет, В — нет
    • А — нет, В — да
    • А — да, В — нет
    • А — да, В — да

    Заключительный контроль имеет следующие функции:

    • выявление инновационных технологий (производственных и (или) управленческих), прошедших апробацию
    • разработка или корректировка критериев оценки
    • пополнение базы данных по следующим направлениям: перечень критериев для оценки исходных данных и динамика их изменения; начальные, промежуточные и конечные параметры деятельности организации
    • формирование статистики деятельности организации, позволяющей руководителю или специалисту принимать более эффективные решения при форс-мажорных ситуациях

    ____________ — это параллельное выполнение одинаковых работ или функций разными звеньями одного и того же уровня управления независимо друг от друга по отношению к одним и тем же объектам управления

    Ответственность за бездействие или ненадлежащее выполнение задания, которая реализуется в форме взыскания, замечания, выговора, перевода на другую работу, увольнения, – это ____________ ответственность

    _____________ ответственность – это разновидность правового принуждения, предполагающая наличие обязанности, закрепленной в законе, понимание необходимости ее выполнения, а также возможность наступления неблагоприятных последствий (применение санкций) в случае нарушения этой обязанности

    Контроль, основной задачей которого является разработка или корректировка критериев оценки, отладка методики и регламента проведения дальнейшего контроля – это __________ контроль

    ___________ связь – это отзыв, отклик, ответная реакция на какое-либо действие или событие

    Ответственность, которая призвана компенсировать полный или частичный ущерб от управленческого решения, нанесенный руководителем в материальной или денежной форме, – это ______________ ответственность

    ____________ управленческого решения — это ресурсная результативность, полученная по итогам разработки или реализации управленческого решения в организации

    ____________ — это построение, совершенствование, изучение и применение моделей реально существующих или проектируемых объектов (процессов и явлений)

    _____________ контроль – это проверка и постоянное наблюдение за процессами разработки управленческих решений, сроками и качеством их выполнения

    ____________ — это набор инструкций, описывающих порядок действий исполнителя для достижения результата решения задачи за конечное число действий

    ____________ подход к решению проблем – это подход, который предполагает обязательное сознательное формирование разумных вариантов, их всесторонний и глубокий сравнительный анализ, обоснованный выбор предпочтительного варианта

    Решения, которые принимаются в условиях определенности при наличии полной информации о состоянии объекта в настоящем и в будущем – это ______________ решения

    Контроль, который осуществляется в ходе разработки и реализации управленческих решений по разработанному регламенту, – это ____________ контроль

    Оцените статью
    Практика студента

      Помощь и консультация с учебными работами

      Отправьте заявку и получите точную стоимость и сроки через 5 минут

      Что такое гарантийная поддержка?
      Для каждого заказа предусмотрена гарантийная поддержка. Для диплома срок составляет 30 дней. Если вас не устроило качество работы или ее уникальность, обратитесь за доработками. Доработки будут выполнены бесплатно.
      Гарантированная уникальность диплома от 75%
      У нас разработаны правила проверки уникальности. Перед отправкой работы она будет проверена на сайте antiplagiat.ru. Также, при оформлении заказа вы можете указать необходимую вам систему проверки и процент оригинальности, тогда эксперт будет выполнять заказ согласно указанным требованиям.
      Спасаем даже в самые горящие сроки!
      Не успеваешь сдать работу? Не паникуй! Мы выполним срочный заказ быстро и качественно.
      • Высокая уникальность
        Высокая уникальность по всем известным системам антиплагиата. Гарантируем оригинальность каждой работы, проверенную на всех популярных сервисах.
        Высокая уникальность
      • Только актуальные, свежие источники.
        Используем только проверенные и актуальные материалы для твоей работы.
        Только актуальные, свежие источники.
      • Безопасная оплата после выполнения.
        Ты оплачиваешь работу только после того, как убедишься в ее качестве.
        Безопасная оплата после выполнения.
      • Готовая работа в любом формате.
        Предоставим работу в нужном тебе формате – Word, PDF, презентация и т.д.
        Готовая работа в любом формате.
      • Расчеты, чертежи и рисунки любой сложности.
        Выполняем задания по различным техническим дисциплинам, используя COMPAS, 1С, 3D редакторы и другие программы.
        Расчеты, чертежи и рисунки любой сложности.
      • Полная анонимность.
        Гарантируем полную конфиденциальность – никто не узнает о нашем сотрудничестве. Общайся с нами в любом удобном
        Полная анонимность.
      • Доставка оригиналов по всей России.
        Отправим оригиналы документов курьером или почтой в любую точку страны.
        Доставка оригиналов по всей России.
      • Оформление практики под ключ.
        Предоставляем полный пакет документов для прохождения практики – с печатями, подписями и гарантией подлинности.
        Оформление практики под ключ.
      • Любые корректировки – бесплатно и бессрочно!
        Вносим правки в работу до тех пор, пока ты не будешь полностью доволен результатом.
        Любые корректировки – бесплатно и бессрочно!
      • Личный менеджер для каждого клиента.
        Твой персональный менеджер ответит на все вопросы и поможет на всех этапах сотрудничества.
        Личный менеджер для каждого клиента.
      • Непрерывная поддержка 24/7.
        Мы на связи круглосуточно и готовы ответить на твои вопросы в любое время.
        Непрерывная поддержка 24/7.
      • Индивидуальный подход.
        Учитываем все пожелания и требования — даже самых строгих преподавателей.
        Индивидуальный подход.
      • Моментальная сдача тестов и экзаменов онлайн.
        Поможем успешно сдать тесты и экзамены любой сложности с оплатой по факту получения оценки.
        Моментальная сдача тестов и экзаменов онлайн.
      • Гарантия возврата.
        Мы уверены в качестве своих услуг, поэтому предлагаем гарантию возврата средств, если результат тебя не устроит.
        Гарантия возврата.
      • Прозрачность процесса.
        Ты сможешь отслеживать выполнение своей работы в личном кабинете.
        Прозрачность процесса.
      • Работаем официально.
        Мы – зарегистрированная компания, заключаем договор на оказание услуг, что гарантирует твою безопасность.
        Работаем официально.
      • Отзывы реальных студентов.
        Не верь на слово – ознакомься с отзывами наших клиентов!
        Отзывы реальных студентов.
      • Бонусная программа.
        Получай скидки, бонусы и участвуй в акциях!
        Бонусная программа.
      • Полезные материалы.
        Скачивай шаблоны работ, читай полезные статьи и получай советы по учебе в нашем блоге.
        Полезные материалы.
      • Бесплатная консультация.
        Затрудняешься с выбором темы или составлением плана работы? Мы поможем!
        Бесплатная консультация.
      Практика студента – с нами твоя учеба станет легче и приятнее!